Para atender los Distritos Forestales se cuenta con el siguiente personal:
 A Nivel Central:
En las distintas Direcciones y Departamentos: Fomento, Coordinación Territorial, Recursos Humanos, Planificación Institucional, Registro Forestal, Asesoría Legal, Administración Financiera, Auditoría Interna, Gestión Ambiental, Comunicación; laboran 41 mujeres y 53 hombres para un total de 94 personas.
A Nivel Central las 43 mujeres representan el 43.62% del total del personal.
A Nivel Territorial:
En los Distritos Forestales: hay 60 mujeres y 108 hombres, para un total de 168 personas.
En el Plan Maestro ubicado en León: 5 Mujeres y 4 varones, para un total de 9 personas.
En el Centro de Mejoramiento Genético y Banco de Semillas Forestales: 13 mujeres y 16 varones, para un total de 29 personas.
A nivel territorial laboran para INAFOR, 78 mujeres y 128 varones para un total de 206 personas.
A nivel territorial las 78 mujeres representan el 37.86%.
Sumando el personal del territorio (206) y el personal del Nivel Central (94) suman 300 personas, con 119 mujeres y 181 hombres. Las 119 mujeres representan el 39.67% del total del personal.
En los cargos de Dirección de la Institución encontramos que hay 16 hombres (69.52%) y 7 mujeres (30.43%).
De los 153 Municipios que tiene el país hay 72 Delegaciones Municipales por lo que en algunos casos el Delegado Municipal tiene que atender varios Municipios, lo que incide en una insuficiente cobertura institucional en los Municipios para controlar y dar seguimiento a la actividad forestal.
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